Soru & Cevap

Bir dergide yazı işleri müdürü olarak çalışmanız durumunda kullanmadığınız yıllık izin ücretiniz normal işçilerden farklı olarak ait olduğu yıldaki ücretiniz üzerinden ve iki katı olarak hesaplanmalıdır. Sizin durumunuzda olan gazetecilerin çalışma koşulları ve hakları Basın İş Kanunu kapsamında özel olarak düzenlenmiş olup bu kanunun ilgili maddeleri gereğince hesaplama yapılmaktadır. Görev yaptığınız yayın günlük bir mevkute olmadığı için her altı aylık çalışma süreniz karşılığında iki haftalık izin hakkınız doğmakta olup bu sürelerin kullandırılmaması halinde ücret talep etme hakkınız bulunmaktadır. Mahkemeye başvurduğunuzda mahkemenin atayacağı bilirkişi sizin hak ettiğiniz izin süresini belirleyecek ve bu süreyi o dönemki çıplak brüt ücretinizin iki katı ile çarparak yıllık izin ücreti alacağınızı ortaya çıkaracaktır. Dava açıldıktan sonra işveren tarafından size herhangi bir ödeme yapılmışsa bu miktar hesaplanan toplam alacaktan mahsup edilerek kalan bakiye miktar size ödenmek üzere mahkemece hüküm altına alınacaktır. Yerel mahkemenin bu yasal hesaplama yöntemini göz ardı ederek alacağınızı yarıya indirmesi veya eksik belirlemesi hukuka aykırı kabul edilmekte ve Yargıtay tarafından bozma nedeni sayılmaktadır.