Soru & Cevap
İşyerinde gördüğüm haksızlıkları yönetime şikayet etmek istiyorum ama sürülürüm diye çok korkuyorum. Tepki almaktan korkup sessiz kalırsam hukuki olarak haklarımı tamamen kaybeder miyim?
İşyerinde maruz kaldığınız psikolojik şiddet ve haksızlıklar karşısında dışlanma, misilleme veya sürülme gibi korkularla yetkili mercilere şikayette bulunmaktan kaçınmanız, yasal literatürde örgütsel sessizlik olarak adlandırılan yaygın bir tepki biçimidir ve bu durum yasal haklarınızı tamamen kaybettiğiniz anlamına kesinlikle gelmez,. Çalışanların hiyerarşik yapıdan çekinerek adaletsizlik karşısında çaresiz hissetmeleri ve kendilerini tehlikelerden korumak amacıyla sessizliği bir başa çıkma stratejisi olarak benimsemeleri son derece sık karşılaşılan bir durumdur,. Hukuki yollara başvurmak istediğinizde, geçmişte yöneticilerden gelebilecek olumsuz geri bildirimler veya cezalandırılma korkusu nedeniyle şikayet mekanizmalarını derhal işletememiş olmanız, maruz kaldığınız baskının ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emare olarak makul karşılanabilir,. İş hukukunda haksızlıklar karşısındaki bu mecburi sessizlik her zaman hukuki bir rıza veya kabul anlamına gelmeyeceği için hakkınızı arama imkanınız bulunmaktadır.