Soru & Cevap
Mola alanında bile sürekli kamerayla ve yöneticiler tarafından gözetlenmekten çok bunaldım. Bu baskı yüzünden istifa etsem kıdem tazminatımı alarak ayrılabilir miyim?
İşyerinde size yönelik uygulanan gözetim faaliyetlerinin hukuka aykırı bir boyuta ulaşarak kişilik haklarınızı ihlal etmesi ve çalışma koşullarını sizin için çekilmez hale getirmesi durumunda, iş sözleşmenizi haklı nedenle feshetme imkanınız doğabilir. İşverenin, dinlenme alanları veya soyunma odaları gibi mahremiyet gerektiren alanlara kamera yerleştirmesi, kişisel verilerin korunması kanunlarına aykırı ciddi bir baskı ve ihlal unsuru sayılabilmektedir. Bu tür baskıcı ihlallere maruz kalan bir çalışanın, İş Kanunu ilgili maddeleri uyarınca sözleşmesini haklı sebeple fesih yoluyla sonlandırması hukuki açıdan değerlendirilebilecek çok önemli bir haktır. Eğer çalıştığınız kurumda en az bir yıllık kıdeminiz bulunuyorsa, gözetim sınırlarının aşılmasına dayalı olarak işverene yönelteceğiniz bu haklı fesih neticesinde yasal kıdem tazminatınıza hak kazanmanız ihtimal dahilindedir.