Soru & Cevap
Okulda kullanabileceğim iyi sınıflar varken müdür bana kasten en kötü, soğuk ve ışıksız sınıfı veriyor, materyallerden beni mahrum bırakıyor, ne yapmalıyım?
İşverenin veya idarecinin, fiziksel çalışma koşullarını ve okul imkanlarını bir öğretmeni cezalandırmak veya yıldırmak amacıyla kasıtlı olarak kötüleştirmesi, çalışma koşullarında esaslı değişiklik ve ayrımcılık iddialarına zemin hazırlayan bir durumdur. Okulun fiziki kaynaklarının, sınıfların ve materyallerin dağıtımında eşitlik ve adalet sağlanması gerekirken, kasıtlı olarak sürekli en olumsuz şartların size dayatılması hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu tür dezavantajlı fiziksel şartlara kasıtlı olarak maruz bırakılmanız, sağlığınızı ve çalışma veriminizi olumsuz etkileme amacı taşıdığından ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emare niteliğindedir. Eşitsizliği gösteren kanıtlarla birlikte idari makamlara başvurarak sağlıklı çalışma koşullarının sağlanmasını talep etme hakkınız bulunmaktadır.